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未成年练习生背后的残酷:出道机会不到10%,退圈被索赔300万2020-10-27 18:51·中国青年网时下,一些怀揣“明星梦”的未成年人与演艺公司签下艺人合同,成为练习生,期待经过训练而出道走红,成为舞台上光芒四射的偶像艺人。而今年年初的一则诉讼,暴露了外表光鲜的未成年练习生制度的残酷之处。上海某演艺公司旗下的两名未成年练习生,因为想回家参加高考,提出解除合同关系,却被演艺公司索赔300万元。这并非个案,尽管选秀节目和演艺机会越来越多,可练习生的总体“出道”机会不到10%。大量未成年练习生面临“出道成名”无望、“金盆洗手”没钱的窘境,只能被演艺公司“圈养”起来,虚耗青春。1偶像胚子压力大练习生制度起源于日韩,是演艺公司挖掘培养艺人的一种模式。演艺公司定期招募练习生,施以专业培训,经过少则几个月、多则七八年的“养成”,一些练习生满足了“出道”的基本条件,演艺公司便在合适时机将其推入选秀节目或相关领域,使其成为偶像艺人。近几年,偶像养成类选秀节目日渐火爆。“出名要趁早,公司倾向于选择年龄较小的练习生,小一些的才12岁。”上海某演艺公司经纪人何薇说,除了外貌、才艺,年龄是非常重要的考虑因素。如今选秀节目一般要求选手达到18周岁,未成年练习生经过几年的训练,刚好能在最年轻的时候“出道”。两年前,16岁的晓晨在街舞培训班被星探发现,成为一名练习生。晓晨透露,公司里的练习生大多在15岁到18岁之间,男生居多。“在公司,没有个人隐私,所有人的手机都被没收,大家吃、住、训练都在一起。”这些未成年练习生白天在学校上课,放学后回到公司训练到午夜。周末训练时间更长,从早上9点练到晚上12点的亦有之。“日常训练十分辛苦,不上学的时候,我每天要练习15个小时,考试前能练习18个小时以上,可我还不算是最努力的。”晓晨所说的“考试”,是指公司每周、每月、每季度对练习生进行的专业能力测试。公司会根据考试成绩,给练习生打分评级,处于末位的练习生会被公司边缘化或直接淘汰。日常培训负荷重,内部竞争压力大,让这些未成年练习生情绪焦虑。“年轻练习生源源不断地来,大家都害怕哪次考试被淘汰。”晓晨说。2明知一些合同不规范,又不得不签对于一些希望成名的未成年人和他们的家长而言,成名路上的第一步,是和演艺公司签订一份艺人经纪合同。合同确定了经纪公司与练习生之间的权利义务。“为确保投资回报,演艺公司往往会设置苛刻条款来约束练习生。”重庆合纵律师事务所律师傅镭介绍,练习生与公司签订的艺人合同约定的履行期一般较长,10年及以上很常见。合同一般约定,若练习生单方解约需向演艺公司赔偿几十万元到上百万元不等的违约金。今年年初的未成年练习生解约案中,演艺公司和两名练习生签订了11年的艺人合同,且合同中约定练习生无论是否出道,都不得再和其他机构另行签约。来自辽宁的练习生刘悦在高一时签约了一家上海的演艺公司。在练习生招募的现场宣讲会上,公司口头承诺签约后将安排刘悦在上海继续上学接受教育,并提供专业才艺培训。但签约后,原本说好的上学、才艺培训等事项均未落实,甚至连宣讲会上对于公司规模、培训实力等信息也被证实与实际不符。刘悦和家人认为公司虚假宣传,想要解约,但演艺公司告知,刘悦单方解约需赔偿120万元。“我和孩子父亲都是普通工人,每个月收入只有几千块,且大部分都用来支付刘悦额外的专业课费用,经济负担很重,根本不可能付得起违约金。”刘悦的母亲说,没签约前,公司说不签约就不培训,这让练习生及其家庭没得选。“艺人合同没有得到有效规范。合同条款中,公司为练习生提供的培训内容、演出资源规定得不够明确。”傅镭说,演艺公司甚至还会根据人民法院最新的判例和裁判尺度,及时对艺人合同进行更新迭代,以便在未来官司中立于不败之地。练习生在演艺公司提供的格式合同面前基本没有议价权,一些急于成名孩子和他们的家长,明知合同条款不公平也咬牙签约。而一旦签约,高昂违约金就把练习生多年的青春这样虚耗在合约上。3失序市场待规范经过两年的训练,晓晨仍然没有等到出道机会,感觉越来越迷茫。“除了偶尔参加商演,或在一些综艺节目里跑龙套,公司并没有给我很正式的演出机会。”晓晨说,自己参与的演出没有任何报酬。因为根据艺人合同约定,练习生参加的演出均属于公司提供的曝光资源,所得报酬归公司所有。刘悦说,与自己同年进入公司的练习生共有20人,但公司在培训和演出资源分配上,会明显向其中两三个资质较好的练习生倾斜。其他人不过是“陪太子读书”。没能顺利解约的刘悦暂时回到家乡继续读高中,但她落下的功课太多,很难跟上同学们的进度。因为一纸合约,刘悦的从艺路线已被完全封死,而凭她现在的成绩,考大学也基本无望。“练习生出道比例不到1/10,大多数练习生永远都不会有出道机会。”何薇说,“看似是练习生和演艺公司对赌,实际上是练习生单方面的赌博,演艺公司永不吃亏。”不合理的条款,加上不受监管的合同内容,正让越来越多的未成年人成为娱乐秀场的牺牲品。在练习生与演艺公司签订的艺人合同中,针对练习生的责任与义务往往比较严苛,而针对演艺公司的条款常常约束性较弱。练习生签约后如果不能“出道”,数年青春就此付诸东流,不仅学业事业双无,还可能让家庭背负沉重的经济负担。法律界人士认为,演艺公司与未成年人签订艺人合同,是社会发展的新现象。未成年人的身心发展依法享有优先保护的权利,但由于相关领域法律尚处空白,艺人合同又具有较强人身属性,未成年人的受教育权、健康权等合法权益存在被侵害的可能。若履行不当,可能会对未成年人当下乃至成年后的发展道路产生不良影响。业内人士建议,主管部门应加强监管,落实主体责任,规范娱乐行业练习生培养行为,出台制度性文件以及艺人合同示范文本;在司法层面,人民法院在处理相关案件时应依法优先保护未成年人的合法权益。同时,家长作为法定监护人,在支持孩子梦想的基础上,也要充分考虑孩子学业和今后发展方向,审慎签订艺人合同,以免对孩子的成长产生不利的影响。(文中经纪人及练习生均为化名)来源:半月谈微信公号

2024年12月08日,总领馆高度重视,第一时间启动应急机制,领事人员已赶赴医院看望重伤人员。我馆并已要求相关旅行社妥善安置其他中国游客。

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我思来想去与其最后这个结果不如这套房子我不要了谁要送给谁

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后来涨到1元钱甚至更高南京西路商圈新动向!一个构想开始试点……2023-06-16 15:30·上观新闻正在打造“千亿级商圈”的南京西路商圈,在开展节能降碳和绿色低碳发展探索上也是甘当先锋模范。6月15日,“南京西路碳中和一条街”创建试点启动仪式,在当天区政协科技科协界别、区政协教科卫体专委会、区发展改革委员会、全球服务商理事会、区众创空间联盟和市节能工程技术协会联合举办的“南西商圈绿色低碳发展实践案例分享汇”活动上举行,南京西路商圈楼宇公司代表上台点亮了创建启动之灯。据具体承担“南京西路碳中和一条街”创建试点方案编制的上海市节能工程技术协会副会长陈宏介绍,“南京西路碳中和一条街”创建主要宗旨是打造“南京西路绿色节能与碳中和科技创新产业生态集群”,助力商圈内的公司通过绿色低碳升级转型,低成本实现碳中和。创建方案分为近期与未来两个阶段近期将为南京西路楼宇商圈、品牌门店等量身定制“公司碳排放”盘查报告,辅助公司盘清碳排放量;搭建应用数据系统平台管理碳相关内容,并设立公司碳管理账户和个人碳管理账户;设定节能降碳目标和解决方案,包括规划路径,政策和技术匹配对接;组织楼宇商圈、公司人员进行碳排放管理岗位培训(颁发证书),开展持续督导服务;公司碳排放数据在全国碳排放声明平台进行声明,每次声明在区块链存证;邀请龙头公司、商圈品牌公司围绕双碳开展活动、论坛、颁奖,营造生态氛围。未来将构建绿色节能与碳中和科技创新生态圈,组建产业协同创新体,促进区域绿色低碳科技创新与经济融合发展,推动可再生能源、储能、绿色节能低碳技术等应用场景落地;挖掘和培育一批在绿色节能低碳科技创新领域具有较好应用场景的创新载体和公司,积极参与并支持地区的绿色节能与碳中和科技创新产业的发展,促进公司迅速转化和落地;协调区域公司建立共生网络、促使公司资源交换与互助服务,以实现绿色节能与低碳经济,进而通过科技创新、服务输出的方式,推进产业发展和生态聚集,甚至助全区、全市打造绿色节能与碳中和产业生态集群。活动现场,区发展改革委相关负责人向南京西路商圈公司代表解读了静安区“碳中和”的政策;方达律所、毕马威、欧莱雅、华东模范中学等企事业单位代表,则分别介绍了各自单位开展绿色低碳实践活动的过程。记者在启动仪式现场了解到,“南京西路碳中和一条街”创建试点活动,不但得到了区发展改革委、区建设管理委、南京西路功能区、南京西路街道的大力支持,也得到了恒隆广场、中信泰富广场、锦江向阳大厦、世邦魏理仕东方海外大厦、欧莱雅、毕马威、方达律所等南京西路商圈众多楼宇物业公司、国际知名品牌公司的响应。大家都认为这是公司打造核心竞争力,掘金绿色经济,实现公司与社会、环境的全面协调可持续发展的必由之路。记者:顾武图片:顾武编辑:路景斓《今天家里没人表妹就是你的》最新章节目录在线阅读冲今天家里没...《别急慢慢来1978年美国》全集免费在线观看-高清电影...

首发2024-07-01 15:28·秘境探索

发布于:寿阳县
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