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我每月工资12000，老板降我工资，我果断辞职，老板后悔不已首发2023-12-02 02:16·勇者塞西尔3j4x阅读此文前，诚邀您点击一下“关注”按钮，方便以后持续为您推送此类文章，同时也便于您进行讨论与分享，您的支持是我们坚持创作的动力~我叫李凯,今年28岁,是一个程序员。三年前通过一个大学同学的介绍,进入了一家软件公司上班。这是一家规模不算太大但发展非常迅速的科技创业公司,主要业务是为银行和保险公司开发定制化的业务管理软件系统。我主要负责客户服务方面的开发工作。“嘿,李凯!欢迎欢迎,很高兴你加入我们。相信咱们的团队和产物一定会让你眼前一亮的!”“谢谢丁总!我也很高兴能成为你们团队的一员。刚才转了一圈下来,就感觉这个公司氛围很好,我想我会很快融入进来的。”在丁磊的带领下,我也迅速成为这个团队的一分子,和许多成了好朋友。就这样,在这家公司的三年时光对我来说既充实又快乐。看着自己负责的项目不断壮大,深深感到一种事业心的满足。这期间也接连获得了两个季度最佳员工的称号呢。然而好景不长,就在上个月月底的时候,公司突然宣布要整体降薪“应对经济下行”。当天下午,我就收到了丁磊的邮件:我有点疑惑,最近项目进展顺利啊,也没出过什么大问题,丁磊找我商议什么事呢?4点整我准时来到了丁磊的办公室,敲门进去后看到他神色有点复杂。“李凯,坐吧。公司决定对业务不景气的影响进行主动补偿,所以要求所有员工降薪10%,考虑到你在团队的贡献,公司决定降低你的降幅,只减你5%的薪水。”我有点震惊,下意识跟他确认:“磊哥,公司这是真的要求降薪吗?我做的工作量和效率有什么不足吗?这次评估中我的绩效评级又是哎。”退出丁磊办公室后,我的心情很复杂。当晚加班到很晚,我决定写好手上项目的更新再回家。同事小王看我神情不对,主动来问我情况。我把即将被降薪的事说了,他也感到很意外:“什,什么?你的工资也要被降?这太不合理了吧,你业务能力那么强,连续多季度评为最佳员工了,公司怎么能降你的薪水呢?”我苦笑着:“公司说是整体业绩下滑,所以要求所有人均降薪,我因为绩效还可以就减少5%,也确实在所有人中降幅最小。”“老杨,听说你要被降薪了?这么不厚道也是没谁了,你打算接受吗?”朋友老杨脸上也是一脸不可思议。10点我如常回到公司。刚进门就看到丁磊在走廊里飞奔而来,一副焦急的样子。“凯子你终于来了!手头的项目 修复进展如何,别告诉我你还没完成啊。"听我这么坚决,丁磊脸上明显一滞,随即又恢复了笑容:“凯子啊,你这是开玩笑的吧,手头重要项目还没完工呢,怎么能说走就走呢?”我也很为难,只好再明确一次立场:“丁总,我真不是开玩笑。您让我减薪5%都已经很难接受了,我真的不能再继续留在这里,我相信有更合适我的公司。”我苦笑一声,也坐下来直视他:“丁总,我不是不通情达理的人。只是这一个多月过得真的很难受,重要项目我会把工作做完交接的,但求您别再为难我,让我按原路离开公司吧。”丁磊一听更加急了:“走人是不可能的!三年项目你熟悉,短时间内不好交接,我不同意!公司最近生意萎靡确实是有影响,你就不能体谅下咱们吗?”“体谅是体谅了,但总有底线。”我坚持己见,“既然公司为难到要裁员减薪,那我离开也能减轻点负担吧。我口头答应过您,项目打包移交没有问题,求您让我走吧丁总!”从丁磊办公室出来,我长长地舒了口气,这个决定终于做出来了。我相信外面一定有更适合我的机会。刚走到工位,就看到小王一脸紧张地过来:“不是吧老铁,听说你真的要走了?舍得丢下我一个人在这碰运气啊!”我苦笑摇头:“特殊时期吧,谁也说不准公司接下来还会有啥难堪政策。我不能再留在这等着了,你自己也要多注意吧。”小王叹气道:“唉,我这技能不太够用,也不好换工作。怎么说也都三年感情了,咱们一起撑过来不少难关,还指望你继续带带我呢!”我拍拍他肩膀安慰道:“放心吧,有我在项目不会出大差错。你以后遇到技术问题还可以找我,可别真把我忘了啊!”工作的最后一天,我整理好所有材料,完成项目文档和代码的交接工作。几位好朋友打算一起为我送行,中午他们来找我,拉我去公司附近的饭馆吃饭。“凯子,听说你最后一天了?我跟你一起加入公司,咱们也算是老同事了!一转眼三年就过去了,真快啊!”张牧是产物的,跟我私下关系也不错。我笑着点头:“是啊,三年时光就这么过去了,真的有点舍不得大家。不过我相信你们会越做越好!”看着老同事们举杯为我饯行,内心百感交集。离开再次路过丁磊办公室时,他正好也出来送别:我点点头,和他最后拥抱告别。这三年,他就像我再度父亲。如今我要重新出发,他的这番话让我很是感动。走后,小王因为有事迟到了。他气喘吁吁跑过来,眼圈似乎还有点红:“哥,我突然特别舍不得你走。这段日子有你带,让我对工作多了信心。我会想你的,别忘了回来看看我们啊!”我重重地拍着他肩膀:“放心吧,咱们还是一条道上的好兄弟!你加油,有问题随时还是可以找我。”人生那么长,谁也说不准将来的路。然而有些羁绊,却会永远放在心里。这三年的汗水和泪水,都是我人生历练中宝贵的财富。又是一个雨天,我撑起伞走出这家公司。不知前路如何,但我心中满满希望。离开公司一个月后,我很快找到了新的工作。这是一家做金融的创业公司,风格和氛围都很符合我的性格。刚入职两周就被分配参与一个大项目,新公司对我能力的认可让我非常开心。有一天加班到很晚,推开窗户时却看到夜色下的城市灯火通明。这让我想起了在老公司加班的无数个深夜。那时大家也会聚在一起讨论技术难题,分享学习心得,或者吐槽上头的一些决策。这时,手机突然响了。我一看,竟然是丁磊打来的视频电话!“喂,丁总?”我赶紧接听,“好久不见啊,近期可还顺利?”丁磊的大头占满手机屏幕,兴奋地跟我打招呼:“凯子,你现在在哪工作?公司风景不错嘛!”“这里是新公司的办公楼,我们加班完成一个大项目。丁总您也还好吧?”我笑着点头:“我很喜欢这里的工作环境和团队氛围。丁总,谢谢您一直关心我!”我很惊讶他们的态度转变。但转念一想,我现在的工作和生活状态都很好,团队环境也很投缘。丁磊似乎也在意料之中,很痛快地点头:“好吧凯子,你自己选更合适的发展才是最重要!那咱们就继续保持联系吧。”转眼间又一年过去,我在新公司工作得如鱼得水。技术不断突破,项目不断升级,我也从初级工程师晋升到高级工程师和项目经理。与公司高层建立了良好关系后,我也参与到部分核心决策中去。一天,在月度公司大会上突然宣布:“公司业绩已经达到预期指标的120%,我们决定在年底前给全员发放小目标奖励!”台下先是一片哗然,继而响起热烈掌声。这一年公司科技创新,销售佳绩,大家都为之自豪和兴奋。这时,手机突然蹦出一条短信:“凯子,听说你公司很牛啊!不错不错,看来你当年决定留在那里是明智的。我们这边也在快速增长,有时间见个面交流交流吧!”我笑了笑,这还是丁磊的风格。看来当年离开也是双赢的结果。搞定一系列杂事后,小张他们准备今晚去新开的餐吧庆祝。我正要答应,丁磊的视频电话突然又打来了。“凯子!好久不见,我已经到你们公司附近了。一起去吃个饭聊聊天行不行?”“好啊丁总!”我高兴地答应,“正好我们刚准备去一家新餐吧庆祝,您要是方便的话顺便加入我们吧!”“没问题!”丁磊爽快答应。我们很快在餐吧见面,一大桌子人热闹非凡。丁磊还给大家讲了不少业内的嘴边新鲜事,引来一片大笑。酒过三巡,丁磊才正色道:“咳咳,好,其实我今天特意赶过来,是想再正式邀请凯子你回到我们公司。双休加倍年假,股票期权加码,我这里已经有校长亲笔签字函备忘录!”“哇!”一桌人又哗然,都用戏谑的眼光看我。我微笑着举起酒杯:“丁总,我很感激你们一直爱惜我。但现在的工作已是心之所向,我会继续全力以赴,和公司 一起成长!”“好!这就是我心目中永远的风风火火的凯子!”丁磊也举杯,“那你好好加油!有朝一日咱们再次合作!”“干杯!”一时间,杯盏相碰,欢声笑语。我相信未来还有无数个这样金色的日日夜夜在等着我们!转眼新公司我已经工作五年了。这五年,我从一个小团队成员,成长为整个研发部的负责人。现在不仅带领着几十人的技术团队,还参与了公司多个新产物的战略规划和技术选型工作。可以说,在这里我得到了非常好的成长机会。就在上个月,公司在规模和业绩上都达到了一个新的台阶。这让汪总找到我,商量更进一步的发展规划:“李经理啊,这几年在你技术领导下,咱们把研发实力打造得很扎实!公司现在要进入新阶段了,准备再融几轮资进军领域,你觉得怎么样?”我沉吟片刻:“我觉得很有前景!不过需要引入不少新血和头脑,加强算法方面的布局。如果能顺利把业务做大,公司市值至少可以再涨两三倍!”“好!我就喜欢你这种胸有成竹的睿智!”汪总大力拍我肩膀,“准备好,咱们全力出击!”“凯子我亲自挖角你!保证月入过万,还有期权奖励,直接把你捧为技术如何?”“我理解!”他爽快地打断我,“你现在也很好,但想必晋升空间也快到头了吧。我们这边是直升机会,三年时间培养管理委员会成员!这可是所有技术人才梦寐以求的机会!”丁磊很痛快,笑说随时欢迎我改变主意。挂断电话,我不禁会心一笑。曾经一个小小的抉择,竟然成就了五年多这般境遇。我更加坚信,只要不放弃,铁杵磨成针,任何困难终会过去!和丁磊重新联系后,我们保持着定期交流。他继续在老公司有条不紊地拓展业务,我也带领技术部将公司产物做得更加完美。我们就像两条相互鼓励的河流,各自推动着事业向前。三年过去,期间丁磊又数次试图引诱我跳槽加入他们,但看到我在现公司发展顺利,也就只是笑笑作罢。母亲的身体果然出了点毛病,需要入院观察。我在老家陪护了一周,稍微放心后就要返回工作岗位。没想到就在返程的飞机上,公司的电话突然狂响:我大惊失色,立刻让秘书连线现场指挥部署。然而由于通讯设备也受到影响,我远程只能获取局部信息。等待飞机降落的每分每秒,都像过了一个世纪。好不容易回到公司时,大楼里已经乱成一锅粥。所有人都在忙着修理和数据迁移,整个系统险些瘫痪。我火急火燎地赶到机房指挥,连续操作了五个小时,这场危机才堪堪度过。就在此时,丁磊再次打来电话,诚挚的语气让我很是意外:“凯子,我听说你们公司出了点事?如果你想换个环境,我们大门永远对你敞开!”经过深思熟虑,我决定接受丁磊的建议,加入到他的公司。离职当天,汪总亲自过来我办公室送行:“李经理,这些年你为公司作出了巨大贡献!我们舍不得你离开,门儿永远对你开着!”我点点头:“汪总,我也得益匪浅。只是现在想找新的机会和挑战,所以决定跟丁磊他们合作一段时间。谢谢您这些年来的指导!”来到丁磊的公司后,他亲自在大会上宣布:“让我们欢迎李经理加入!相信他会为我们业务发展提供重要支持!”下属和新同事的掌声让我倍感亲切与自豪。这家公司在这些年获得长足进步,许多熟悉的面孔都还在。“老大,欢迎欢迎!”小王已经是技术经理了,“听说你要加入我们,太激动了!这下我们又可以肩并肩战斗了!”看着他们的热情,我不禁会心一笑。这就像自己离开多年后又回到家一样。当天下班后,丁磊兴致盎然地邀我去家里做客。他的女儿丁小栀已经上中学了,依然记得我的事迹。“叔叔,听爸爸说您技术很牛,所有难题都能解决!到我们学校给我们也讲课行不行?”“哈哈好好好,过阵子我去给大家讲编程课!”我爽快答应下来。丁磊满意地点头:“老凯,看到你如鱼得水的样子我就放心!这次我定会好好培养你,你也要全力以赴啊!”“遵命,长官!”我敬了个礼,我们哈哈大笑。离开那么多年,我又回到这份工作。而我知道,不管经历多少风雨,有些羁绊永远系在心间。这就是我人生多彩的坐标,也是我成功之路的轮廓!回到丁磊这里已经半年了,我逐步熟悉公司业务,为几个重要项目提出了自己的优化意见。凭借多年积累的技术与管理经验,我也在这里找到自己的位置。“凯子,这次改版你提的方案让效率提高20%!好!以你的能力,继任也就是时间问题!”“谢谢夸奖丁总!”我笑着回应,“不过我现在还是想更专注技术工作,管理岗位慢慢再议。”就这样,又过了两年时间。两家公司在我来回奔波下,核心系统都日益稳定、业务不断拓展。而我也在思考下一个人生阶段的规划与目标。也许我不再局限于某一家公司,而是把更多心力放在培养人才、传播知识上。因为我深知,成功永远建立在影响力和公益之上!我最终选择自己创业,成立了一家专注公司数字化转型的科技公司。“老大,你这么牛,不继续在那些大公司混得风生水起,非要自己创业?”我想了想,跟小王说:“我也在两家公司待得很好,但现在想把经验体系化,服务更多公司的数字化需求。这不仅挣钱,也能产生更大价值。”开公司头几年很不容易,亏损让我几乎耗尽积蓄。好在我坚持自己的信念,渐渐找到了商业模式和盈利点。有一天,汪总来电话道:“老李啊,你这次又帮我们定制开发的系统太给力!这下省了几千万外包成本,公司决定投资你,占个股份合不合适?”我开心不已:“那再好不过!和您合作深入一定能创造更大价值!”又过一年,公司客户数量和业绩达到一个小高峰。这时丁磊也打来电话:“哎凯子,听说你混得不错嘛!要不我们做个合资公司,我负责管人和拓展,你专心技术研发,这没准就是下一个独角兽了!”一步一个脚印,我的公司逐渐壮大,客户 也越来越强大。现在回头看看这十几年风雨历程,我由衷感慨:一直相信自己,不断学习和进步;一直感恩支持自己的人,积极回报社会。这就是我成功的秘诀,也是我人生的加速器!
2024年12月21日，胡小天27岁了，家里条件一般，父亲早逝，母亲陈梅独自将他抚养成人。村里人都觉得他老实本分，但一直没有找到合适的对象。每天清晨，胡小天都会骑着他的破旧自行车，穿梭在村里的田间小道上，忙着农活。他的日子简单而平淡，仿佛一成不变。
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比人设不如小唯出彩还落了一个抢番位的恶名
因为父母要求严格，所以她养成了爱干净的习惯。对于遗产和监护权的事情，双方一直争吵了两年的时间，突然在2013年7月，王西琴将小妹生前的房子，偷偷过户到了自己名下，并且已经联系好了转卖，得知这一情况的王湘云，没办法，只能带着孩子去法院下跪，要求维护孩子的合法权益。