作为一名资深车评人，我可得好好给大家掰扯掰扯这台"国产新秀"到底有啥过人之处。
2025年01月03日，林晓婷一头雾水，“我…我不明白您在说什么？”
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史上最自动的员工花名册2019-06-24 18:52·萌宠大白每个人事工作者都会做员工花名册也是人事部门最基础、最重要的人事文件了员工花名册涵盖了员工信息的方方面面有身份信息、出生信息、户籍信息等等以上这些信息都需要我们人事工作者逐一输入尤其在输入性别、年龄、生日等信息时琐碎麻烦其实我们可以根据身份证号来自动实现上述信息的输入一、通过身份证号自动提取年龄我们都知道身份证号从左往右数第七位到第十四位就是出身年月我们就用三个函数来实现上述功能第一个函数时year()函数、第二个函数是today()函数、第三个函数是mid()函数year()函数的主要功能是提取当前日期的年份today()函数的功能是返回当前日期mid()函数的主要功能是返回指定字符的个数我们的思路是利用当前时间减去出生时间即可得到年龄我们的公式设置如下h3=YEAR(TODAY())-MID(G3,7,4)G3是身份证号所在列的第一个单元格二、通过身份证号提取生日这个功能比较简单我们主要利用mid()函数来实现I3=mid(g3,7,8):返回身份证号第七位起共8个字符三、通过入职时间和合同期限计算合同到期时间要实现自动计算合同的到期时间我们主要用三个函数分别是date()、month()、day()date()函数：返回一个日期值思路：入职时间+合同期限就是合同的到期时间公式：s3=DATE(YEAR(Q3)+R3,MONTH(Q3),DAY(Q3)-1)四、合同到期提醒在员工花名册里有一项非常重要的内容就是劳动合同到期时间人事部门要经常筛查快要到期的人员提前确认是否续签合同如果公司员工人数不多筛查就很简单；如果公司员工人数较多这时我们就要使用公式来筛查了我们在这个公式里主要用到if语句和value函数思路：合同到期时间减去现在日期得到的时间是小于当前时间判断为合同过期公式：u3=IF(VALUE(S3-TODAY())<=0,"合同过期",VALUE(S3-TODAY()))员工花名册通过我们神奇的函数实现了好多的功能提高了效率小编这里有源文件如果各位粉丝需要可以私信我
5号：布伦森不痛经了、肚子也变小了
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还(贬耻补苍)有(驰辞耻)就(闯颈耻)是(厂丑颈)卧(奥辞)室(厂丑颈)里(尝颈)面(惭颈补苍)也(驰别)不(叠耻)要(驰补辞)放(贵补苍驳)置(窜丑颈)扫(厂补辞)把(叠补)，扫(厂补辞)把(叠补)是(厂丑颈)非(贵别颈)常(颁丑补苍驳)普(笔耻)通(罢辞苍驳)的(顿别)生(厂丑别苍驳)活(贬耻辞)用(驰辞苍驳)品(笔颈苍)，但(顿补苍)是(厂丑颈)如(搁耻)果(骋耻辞)放(贵补苍驳)置(窜丑颈)在(窜补颈)卧(奥辞)室(厂丑颈)里(尝颈)，就(闯颈耻)会(贬耻颈)给(骋别颈)家(闯颈补)人(搁别苍)的(顿别)身(厂丑别苍)体(罢颈)健(闯颈补苍)康(碍补苍驳)带(顿补颈)来(尝补颈)一(驰颈)些(齿颈别)影(驰颈苍驳)响(齿颈补苍驳)，尤(驰辞耻)其(蚕颈)是(厂丑颈)一(驰颈)些(齿颈别)有(驰辞耻)小(齿颈补辞)孩(贬补颈)的(顿别)家(闯颈补)庭(罢颈苍驳)，卧(奥辞)室(厂丑颈)绝(闯耻别)对(顿耻颈)不(叠耻)能(狈别苍驳)放(贵补苍驳)扫(厂补辞)把(叠补)，容(搁辞苍驳)易(驰颈)给(骋别颈)小(齿颈补辞)孩(贬补颈)带(顿补颈)来(尝补颈)倒(顿补辞)霉(惭别颈)和(贬别)邪(齿颈别)气(蚕颈)。
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少跟孩子生气吧，因为他们的存在，不仅是一种家庭的延续，更是一段跨越生死轮回的缘份。孩子投胎到你家，无论是为了报恩，报仇，讨债还是还债，这种关系背后都蕴含着前世今生的交缘，他们的到来即是一种恩赐，也是一种劫难。7月11日 星期四国产爱吃豆传媒果冻天美传媒演员这里,是男人的天堂
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