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2024年12月22日,台风对广州有影响吗?据广州市叁防办消息,近期南海及西北太平洋热带对流趋于活跃,可能于周六(13日)前后在南海中西部发展成热带低压(西北行靠近越南中北部和海南南部),不排除达到编号台风的可能,由于其中心距广州市较远,研判对广州市无直接影响。另外,7月中旬后期,南海或西北太平洋还将有台风生成的可能,后续对广州影响还有待观察,需密切关注。

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建筑工程地基主体结构施工质量验收术语大全2018-11-29 14:59·邯郸市凯道建筑工程有限公司建筑工程施工质量验收统一标准1、建筑工程为新建、改建或扩建房屋建筑物和附属构筑物设施所进行的规划、勘察、设计和施工、竣工等各项技术工作和完成的工程实体。2、建筑工程质量反映建筑工程满足相关标准规定或合同约定的要求,包括其在安全、使用功能及其在耐久性能、环境保护等方面所有明显的隐含能力的特性总和。3、验收建筑工程在施工单位自行质量检查评定的基础上,参与建设活动的有关单位共同对检验批、分项、分部、单位工程的质量进行抽样复验,根据相关标准以书面形式对工程质量达到合格与否做出确认。了解更多请关注微信公众号:建设工程之家4、进场验收对进入施工现场的材料、构配件、设备等按相关标准规定要求进行检验,对产物达到合格与否做出确认。5、检验批按同一的生产条件或按规定的方式汇总起来供检验用的,由一定数量样本组成的检验体。6、检验对检验项目中的性能进行量测、检查、试验等,并将结果与标准规定要求进行比较,以确定每项性能是否合格所进行的活动。7、见证取样检测在监理单位或建设单位监督下,由施工单位有关人员现场取样,并送至具备相应资质的检测单位所进行的检测。了解更多请关注微信公众号:建设工程之家8、交接检验由施工的承接方与完成方经双方检查并对可否继续施工做出确认的活动。9、主控项目建筑工程中的对安全、卫生、环境保护和公众利益起决定性作用的检验项目。10、一般项目除主控项目以外的检验项目。11、抽样检验按照规定的抽样方案,随机地从进场的材料、构配件、设备或建筑工程检验项目中,按检验批抽取一定数量的样本所进行的检验。12、观感质量通过观察和必要的量测所反映的工程外在质量。13、返修对工程不符合标准规定的部位采取整修等措施。14、返工对不合格的工程部位采取的重新制作、重新施工等措施。建筑地基基础施工质量验收规范1、合成材料地基在土工合成材料上填以土(砂土料)构成建筑物的地基,土工合成材料可以是单层,也可以是多层。一般为浅层地基。2、重锤夯实地基利用重锤自由下落时的冲击能来夯实浅层填土地基,使表面形成一层较为均匀的硬层来承受上部载荷。强夯的捶击与落距要远大于重锤夯实地基。了解更多请关注微信公众号:建设工程之家3、强夯地基工艺与重锤夯实地基类同,但锤重与落距要远大于重锤夯实地基。4、注浆地基将配置好的化学浆液或水泥浆液,通过导管注入土体也隙中,与土体结合,发生物化反应,从而提高土体强度,减小其压缩性和渗透性。5、土与灰土挤密桩地基在原土中成孔后分层填以素土或灰土,并夯实,使填土压密,同时挤密周围土体,构成坚实的地基。6、预压地基在原状土上加载,使土中水排出,以实现土预先固结,减少建筑物地基后期沉降和提高地基承载力。按加载方法的不同,分堆载预压、真空预压、降水预压三种不同方法的预压地基。7、高压喷射注浆地基利用钻机把带有喷嘴的注浆管钻至土层的预定位置或先钻孔后将注浆管放至预定位置,以高压使浆液或水从喷嘴中射出,边旋转边喷射的浆液,使土体与浆液搅拌混合成一固结体。8、水泥土搅拌桩地基利用水泥作为固体剂,通过搅拌机械将其与地基土强制搅拌,硬化后构成的地基。9、水泥粉煤灰、碎石桩用长螺旋钻机钻孔或沉管桩机成孔后,将水泥、粉煤灰及碎石混合搅拌后,泵压或经下料斗投入孔内,构成密实的桩体。10、锚杆静压桩利用锚杆将桩分节压入土层中的沉桩工艺。锚杆可用垂直土锚或临时锚在混凝土底板、承台中的地锚。主体结构施工质量验收1、混凝土结构以混凝土为主制成的结构,包括素混凝土结构、钢筋混凝土结构和预应力混凝土结构等。2、现浇结构系现浇混凝土结构的简称,是在现场支模并整体浇筑而成的混凝土结构。3、装配式结构系装配式混凝土结构的简称,是以预制构件为主要受力构件经装配连接而成的混凝土结构。4、缺陷建筑工程施工质量中不符合规定要求的检验项或检验点,按其程度可分为严重缺陷和一般缺陷。5、严重缺陷对结构构件的受力性能或安装使用性能有决定性影响的缺陷。6、一般缺陷对结构构件的受力性能或安装使用性能无决定性影响的缺陷。7、施工缝在混凝土浇筑过程中,因设计要求或施工需要分段浇筑而在先、后浇筑的混凝土之间所形成的接缝。8、结构性能检验针对结构构件的承载力、挠度、裂缝、控制性能等各项指标所进行的检验。9、施工质量控制等级按质量控制和质量保证若干要素对施工技术水平所作的分级。10、通缝砌体中,上下皮肤材搭接长度小于规定数值的竖向灰缝。11 、假缝为掩盖砌体竖向灰缝内在质量缺陷,砌筑砌体时仅在表面作灰缝处理的灰缝。12、配筋砌体网状配筋砌体柱、水平配筋砌体墙、砖砌体和钢筋混凝土面层或钢筋砂浆面层组合砌体柱(墙)、砖砌体和钢筋混凝土构造柱组合墙以及配筋块砌体剪力墙的统称。13、芯柱在砌块内部空腔中插入竖向钢筋并浇灌混凝土后形成的砌体内部的钢筋混凝土小柱。14、原位检测采用标准的检验方法,在现场砌体中选样进行非破损或微破损检测,以判定砌筑砂浆和砌体实体强度的检测。豪华进阶,彰显科技魅力,奥迪A4L 2023年型卓越焕新而至

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甚至有的老板刚给顾客做完面,还没等顾客吃完饭出去,就趴在桌上睡着了。阳台没有舍得浪费空间,定制非常实用的洗衣柜,旁边的位置到时候可以放洗衣机和烘干机,位置都是足够的。感觉自己色色哒 10款小游戏让你释放指尖色彩_手机搜狐网

豪气跨境大卖拿出1亿股权奖励员工2023-06-09 14:16·亿恩网各大公司为了增强员工的核心力和凝聚力都会采取各种激励措施股权激励便是其中常见的一种近日又有一家跨境大卖拿出了上亿的股权激励自己的员工大手笔华宝新能推出股票激励计划2023年6月6日深圳市华宝新能源股份有限公司(以下简称华宝新能)召开了2023年股权激励大会华宝新能的董事长孙中伟正式宣布了公司此前公告的《2023年限制性股票激励计划(草案)》据公告内容显示为了吸引留住优秀人才充分调动公司骨干员工及核心团队的积极性华宝新能将面向公司任职的核心管理人员及核心骨干人员进行限制性股票激励计划拟以每股40.12元的价格向激励对象授予约338.22万股的限制性股票占公司总股本约1.25亿股的2.71%据了解华宝新能的股权激励计划首次授予对象共计111人主要为公司任职的核心管理人员及核心骨干人员不包括独立董事、监事也不包括单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女根据激励对象入职时间不同将其分为A、B两类人员在股权激励大会召开当日华宝新能的股价为77.88元/股若按照40.12元/股来购买几乎相当于直接让员工半价入股华宝新能将要摊销的总费用约为1.28亿元不得不说华宝新能的确大手笔但是对于符合条件的员工而言想要成功持股还是需要一定时间和条件的此次股权激励计划考核2023-2025年三个会计年度业绩考核目标仅涉及营业收入不涉及代表盈利能力的净利润业绩考核目标都是以2022年的营业收入为基数2023年的目标是营业收入增长率不低于10%2024年的目标是营业收入增长率不低于27%2025年的目标是营业收入增长率不低于45%根据华宝新能此前发布的财报数据显示2022年公司的营收为32.03亿元同比增长38.35%;归母净利润2.87亿元同比增长2.64%;扣非净利润2.71亿元同比增长0.46%这意味着近3年华宝新能股权激励的考核都要以2022的营收32.03亿元为基数但是在2023年第一季度华宝新能的营收却出现了明显的下滑低于市场预期2023年第一季度华宝新能实现营收4.48亿元同比减少26.77%环比减少53.94%与此同时在一季度华宝新能扣非净利润约-4568.25万元净利润约-2967.29万元同比由盈转亏对于业绩出现明显下滑的原因华宝新能表示一季度通常是公司产物的销售淡季而且随着能源危机的常态化消费者的购物趋于理性一季度公司的销售收入随之回归到了正常水平有业内猜测说此次股权激励或许与华宝新能一季度营收和利润下降有关海能实业向员工授予172.50万股限制性股票股权激励是目前跨境电商大卖们最常使用的留住核心人才的激励手段之一如果大卖所制定的股权激励考核达到目标员工则可以获得解锁后的股票和收益但如果达不到员工则可以拿到原始出资额以及银行同期存款的利息对于双方来说都是非常有利的除了华宝新能以外近日海能实业同样为核心员工推出了股权激励计划海能实业以2023年6月5日为首次授予日以10.01元/股的授予价格向符合首次授予条件的34名激励对象授予172.50万股限制性股票6月5日海能实业的股价为20.30元/股若按照10.01元/股来购买基本上是半价入股海能实业将要摊销的总费用约为1775万元据了解海能实业本次股权激励计划的激励对象为在公司(含子公司)储能产物线任职的核心技术人员及其他核心骨干不包括公司董事(含独立董事)、监事、高级管理人员、单独或合计持有公司5%以上股份的股东或实际控制人及其配偶、父母、子女以及外籍员工考核2023-2025年三个会计年度不同归属期有不同的考核目标具体如下图所示:海能实业股份有限公司成立于2009年7月2019年8月在深圳证券交易所上市海能实业的产物主要产物涵盖电子消费、新能源和智能家居三大品类应用在智能移动通讯、影音设备、PC、智能可穿戴设备及各类电子终端产物领域海能实业作为业内知名的3C配件产物出口公司近三年的营业收入和净利润均快速提升且保持良好的发展势头从2020-2022年公司的营业收入分别为15.66亿元、20.80亿元、23.86亿元;归属于上市公司股东的净利润分别为1.14亿元、1.86亿元、3.26亿元并且海能实业的盈利能力优秀位于同行领先水平作为电子制造公司海能实业对人才的依赖性比较强海能实业此次推出股权奖励计划也有利于公司未来的发展就股权激励而言不少大卖都已经深入实践不仅仅是华宝新能和海能实业此前华凯易佰、星徽股份、跨境通、吉宏股份、遨森电商、极米科技等一批大卖都纷纷豪掷百万股甚至千万股做股权激励上市公司搞股权激励无非是想要激励公司高管们拿出自己的全部才智和精力主动去为公司的业绩增长目标去奋斗做好股权激励可以让员工更加卖力也更有利于公司未来的发展从大卖们给出的平均数据分析来看只要激励属实实现的效果基本上都是利好的部分卖家表示:实际利空的案例还没有见到过偶有受外部因素的影响未来会出现利空的案例人才是公司稳定发展的关键因素许多成功的公司为了留住人才都使出了浑身解数这些大卖为核心员工提出股权奖励一定程度上也证实了他们的留人诚意也可以充分调动员工的积极性和创造性对公司未来的发展是有非常大的推动作用的

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