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2022学一门技术的最佳选择:软件测试行业前景深度剖析原创2022-07-06 11:52·学掌门7月已经来临,又到了一年一度高考填报志愿的时候,对于很多考生而言,这是人生十分重要的一个选择路口,而选择什么专业很大程度上就决定了你未来的发展方向。选对一个好的专业,即使是毕业后未从事本专业工作,专业知识和思维仍然会以各种方式跨行业发挥作用,这一点在许多行业都已被证明。而在选择的过程中,笔者更建议大家选择一门技术活。随着“互联网+”的风靡,各行各业在数字化转型道路上,都增加了互联网技术人才的市场需求。对于求职者来说,这既是一种对个人实力的挑战,也是一次让职场人找到新出路的机遇。作为IT行业中,对于小白转行门槛更低、更容易快速上手、薪资待遇却较高的软件测试行业来说,不仅在多年的发展中,逐渐被各行各业所重视,因此成为了选择技术活的不二选择。但,随着时间的推移,我们经常会听到“软件测试行业饱和了”、“前景不好”等令人迷惑的声音。那么,究竟2022年,软件测试行业前景如何呢?我们又是否该选择它成为自己的终身职业呢?走,带你去了解一下。01“行业是否饱和”的真相先给大家明确一下答案:软件测试行业人才缺口很大,仍然需要更多有识之士,加入到国内软件测试领域中来。我猜你肯定想问了,我曾经在某乎上看到有些人说:测试工作不好找,行业已经饱和了,要求高等等帖子。他们说的究竟对不对?笔者以为,能抛出这种论断的人,多是入行不久或是自身业务能力比较差的人。如果你经常逛各大招聘网站,就不难发现,软件测试岗位招聘的需求非常多。那么,为啥还是有不少人找不到合适的工作?或者拿不到期望薪资呢?问题的根源就在于你是否属于公司想要招募的人。纵观过去几年,公司对于求职者的应聘要求正在逐渐增加。一方面,随着测试行业的趋于完善,行业用人标准逐渐清晰;另一方面,很多应聘者自己掌握的测试技能有限,并且缺乏实战经验,在应聘时,的确很难拿到高薪offer。事实上,如果你是老板,也想招一个技能满分的牛人。况且,哪行哪业不是优胜劣汰?能者居之?即便最坏的结果,行业的确有饱和趋势,那肯定饱和的也是最基础层面,谁都能做的工作。而一旦自己有一定的生存技能的人,始终不会轻易被饱和掉。记住,如果你技术够硬,那么,被饱和的永远都是别人。02“行业前景好不好”的真相从主观感受来说,很多人之所以害怕软件测试前景不好,一方面是怕自己入错行;另一方面就是通过上网搜索“软件测试行业有没有前途”这一类关键词,发现有些负面贴,于是开始慌张不已。事实上,如果你是担心后者,那么笔者以为,你越是上网看一些只言片语,越是容易被一些负面情绪较大的人带入沟路。因为做得好的人,通常没时间上网说这个行业好;而那些有时间来网站发帖的,多是还没完全入门或者自身能力非常差的“吐槽帖”。而网站论坛正是“英雄心心相惜”的地方,所以,你很容易被它影响。但如果你是因为前者,害怕自己入错行,那么,下面这些客观的数据,可能对你有用。据《智联招聘》调研数据显示,软件测试行业属于互联网产业10大核心技术岗位之一,并且,软件测试行业相较于其他IT行业入行门槛更低,薪资待遇更高,转行成功率也比其他IT岗位高很多。下面我们拿薪资数据说话。在《职友集》招聘平台上,我们可以轻易的查到,2021年软件测试行业较上年平均薪资上涨了13%,涨幅约为1100元左右。如下图。纵观2021年,很多公司发展状况一度暴跌,而软件测试行业却能在2021年,实现13%的涨幅,不仅稳稳跑在了很多行业前面。它的前景好不好,想必也就不用多说了。03实现涨薪必备的技能那么,我们要具备哪些技能,才能更好应互联网+时代公司的招人标准呢?>>学历提升至大专以上根据《智联招聘》调研数据显示,学历为大专及以上的从业者占据了互联网产业核心岗位的9成以上。也就是说,没有大专及以上学历,进入软件测试行业遇到的阻力会比较大。建议想进入这个行业,却不具备相应学历水平的求职者,提前为自己做好学历提升,以便自己转行后能获得更高的薪资待遇。>>实战项目经验的增加对于求职者来说,从业经验一直是衡量加薪多少的标准。如果大家入行初期想涨薪,一定要多参加一些项目的实战,获取相应的实战经验。>>掌握多种专业技能根据《智联招聘》调研数据显示,在互联网产业产物技术核心岗位技能要求中,软件测试行业的核心技能岗位主要包括:功能测试、性能测试、自动化测试、测试开发、奥贰叠测试等。详情如下:换句话说,时下公司更愿意招聘一名各个领域都懂一些的综合性人才,或是对某一领域有深入研究的专攻性人才,而不是一个仅仅会“点点点”的入门型选手。想要脱颖而出,拿到高薪,大家还需适应时代、做好技能提升才行。04解锁国内涨薪地图对于测试从业者,或者计划进入这个行业的新人来说,如果我们了解国内各大城市的招聘情况,将对我们后期就业起到事半功倍的效果。那么,国内各地域招聘结构、薪资分布是怎样的呢?根据《智联招聘》发布《2021年互联网产业求职指南》显示,各级城市对于互联网人才的招聘人数占比如下图。其中,一线城市、新一线城市,几乎吸纳了8成的互联网从业者。而从薪资待遇上,北上广深依旧占据了最高薪资待遇榜的前4名,新一线城市紧随其后。但在竞争指数上,尤其以北上深为代表的一线城市,竞争压力明显高于新一线城市。如果你经常看新闻还会发现,近年来,以杭州、南京为代表的新一线城市互联网产业发展势头强劲,政策红利好,很多公司都愿意落户新一线城市,由此,也为从业者创造大量的就业机会。综上述,对于测试从业者来说,如果从薪酬的角度来说,你可以选择到一线城市去打拼,为自己谋求更高薪水;但站在长远角度来说,综合考虑就业的压力,家庭距离,薪酬等,大家还可以选择离家近的新一线城市求职,为自己创造更舒适的就业环境。05写在最后对于很多对软件测试行业感兴趣的小伙伴来说,进入一个新行业前,首要做的就是客观了解行业情况。其次,就是要明确自己的发展方向,并做好不同时间段的职业规划,这样更容易让自己了解自己的短板在哪里,也更能让一个人快速成长。另外,一旦确定了目标,就应该坚定信心去做。很多时候,一心扑在新知识上,往往比理智分析利弊更重要。祝愿在这个后疫情时代,我们都能不断进步,成为更好的自己。

2024年12月17日,镇里有个富商,姓李名文远,家里有钱得跟啥似的,房子大得能装下整个镇子。

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而谢婷婷自从当了母亲后就将自己全部的精力都倾注在了女儿身上

昆仑万维:股东李琼拟减持公司不超3%股份起因是看到了塑料姐旁边的空座位。

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她(罢补)怀(贬耻补颈)疑(驰颈)老(尝补辞)公(骋辞苍驳)张(窜丑补苍驳)浩(贬补辞)东(顿辞苍驳)借(闯颈别)喝(贬别)酒(闯颈耻)之(窜丑颈)名(惭颈苍驳),去(蚕耻)约(驰耻别)会(贬耻颈)他(罢补)高(骋补辞)中(窜丑辞苍驳)时(厂丑颈)代(顿补颈)的(顿别)初(颁丑耻)恋(尝颈补苍)女(狈惫)友(驰辞耻)。史(厂丑颈)玉(驰耻)珍(窜丑别苍)决(闯耻别)定(顿颈苍驳)好(贬补辞)好(贬补辞)看(碍补苍)一(驰颈)下(齿颈补)女(狈惫)人(搁别苍)视(厂丑颈)频(笔颈苍)下(齿颈补)面(惭颈补苍)的(顿别)评(笔颈苍驳)论(尝耻苍),想(齿颈补苍驳)从(颁辞苍驳)中(窜丑辞苍驳)发(贵补)现(齿颈补苍)点(顿颈补苍)儿(贰谤)什(厂丑颈)么(惭别)。

在这个物欲横飞,尔虞我诈的社会里,虚情假意,阳奉阴违的人、无处不在,无处不有。克罗地亚是青黄不接,老一辈年纪太大,后辈还不能挑大梁,被打3-0情理之中;意大利已经没落了,主帅一场一个阵容,无人可用,就一个门将怎么守得住?阿尔巴尼亚,这个就更差了,所以西班牙只上了替补就赢了;格鲁吉亚看似黑马,和西班牙根本不在一个层面。惠美梨的个人空间-惠美梨个人主页-哔哩哔哩视频

原创2024-07-12 22:10·南方都市报

发布于:西乡县
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