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亲人之间,相互扶持,相互勉励。
2024年12月17日,9个心理学小知识,掌握一个便让你的人生受益匪浅首发2023-12-19 21:24·解问答人导语:心理学是研究人类心理现象的科学,它涉及到我们的情感、思维、行为等方面。掌握一些心理学小知识,不仅可以帮助我们更好地了解自己和他人,还能够在工作和生活中取得更好的成果。下面为大家介绍9个实用的心理学小知识。一、情绪传染定律情绪传染定律指的是人们的情绪会像病毒一样传染给周围的人。保持积极乐观的情绪对于个人和团队都非常重要。在工作中,一个情绪稳定的员工能够更好地与同事合作,提高工作效率。二、沉没成本误区沉没成本误区是指人们在决策时过分关注已经投入的成本,而忽略了未来可能产生的收益或损失。要避免沉没成本误区,我们需要学会放手,不要一味坚持错误的决策。三、霍桑效应霍桑效应是指通过关注、重视个体的需求,提高其自尊心和归属感,从而提高其工作积极性和效率。在管理中,关注员工的需求,让员工感受到尊重和重视,能够激发员工的创造力和工作热情。四、近因效应近因效应是指人们更容易记住最近发生的事情,而忽略之前发生的事情。在沟通中,我们要注意不要在结尾留下不好的印象,否则会影响别人对我们的整体评价。五、皮格马利翁效应皮格马利翁效应是指人们的期望会影响他们的行为和结果。对自己和他人保持积极的期望,能够激发更多的潜力和创造力。六、瓦伦达心态瓦伦达心态是指过分关注结果而忽略过程的心态。这种心态容易导致焦虑和紧张,影响工作效率和表现。要避免瓦伦达心态,我们需要关注过程、享受过程、保持放松。七、超限效应超限效应是指过多的刺激或信息会导致人们的心理疲劳和注意力不集中。在工作中,我们要注意避免过多的任务和信息同时出现,以免分散注意力和降低工作效率。适当的休息和放松也是避免超限效应的有效方法。八、南风法则南风法则是指温暖、关怀和支持能够激发人们的积极性和创造力。工作中领导者应该像南风一样温暖员工的心灵、关怀员工的需求、支持员工的成长和发展。这样能够激发员工的创造力和工作热情,提高整个团队的绩效。九、三明治效应三明治效应是指在批评或提出建议时,先表扬对方的优点或成绩再提出批评或建议最后再给予鼓励和期望的方式。这种方式能够让对方更容易接受批评或建议并保持积极的心态继续努力。在工作中运用三明治效应可以避免直接冲突和伤害对方的自尊心同时也能够达到更好的沟通效果。
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科普动起来|洪涝之后,如何做好环境卫生清理与消毒?一图读懂→新车 | 预期价格是多少?吉利银河L7 5月31日上市,搭1.5TD电混系统2023-05-24 09:14·懂车帝视线文:懂车帝原创 陈旭明吉利银河L7[懂车帝原创 产物] “吉利银河”是吉利品牌推出的全新中高端新能源系列,其首款车型银河L7已于此前发布并开启预订,先期释放的价格信息为“20万元以上”。近日,我们从吉利汽车官方获悉,银河L7将于5月31日正式上市,该车搭载1.5TD四缸发动机组成的电混系统,最低荷电状态下的百公里综合油耗为5.23升。在外观设计方面,银河L7遵循该产物系列开启的“银河涟漪美学”设计理念,车身具备多处棱角鲜明的细节元素,整体视觉风格较为激进。LED头灯组采用分体式设计,包含间断式L形LED日间行车灯与远近光一体式头灯,点亮后辨识度十足。银河L7可提供六种车身颜色:晨曦白、午夜黑、破晓灰、晴空蓝、暮山紫、银河炫彩白,均采用黑色车身立柱与车顶,车窗下沿及腰线呈现向上翘起的趋势,营造出俯冲样式的车身姿态。尺寸方面,该车长宽高分别为4700/1905/1685毫米,轴距2785毫米,拥有紧凑型SUV的轮廓尺寸。在内饰方面,银河L7基本摆脱了过往燃油车的设计思路与家族化风格,采用全新的三屏座舱格局,具备10.25英寸仪表屏、13.2英寸中控屏、16.2英寸副驾屏,同时高配车型提供25.6英寸AR HUD抬头显示系统,充分满足主副驾乘员的信息交互需求,并为内饰带来足够的科技氛围。同时,银河L7提供带电动腿托的女王副驾座椅,支持加热、通风、按摩、理疗、记忆等功能,还能一键调节至最佳的观影位置。银河L7还配备燕飞利仕品牌音响、多色氛围灯、双50瓦无线手机充电槽等配置。动力方面,银河L7搭载由1.5TD四缸发动机、电池组、3挡变频电驱DHT Pro等部件组成的驱动系统,支持纯电、增程、电混行驶模式。按照吉利汽车给出的数据,银河L7满电、弹射起步、单人乘坐情况下官方测试0-100公里/小时加速时间为6.9秒,百公里亏电油耗为5.23升,整车满电满油CLTC综合续航可达到1370公里,最高车速可超过200公里/小时。