《从镜子里看我怎么C你的图片》电视剧在线观看- 全集...第二章 你对着镜子脱衣服,镜子里的你鼓起掌_请尽情...
其实，日子就是自己的，跟其他人都没关系，生活也没有固定公式。我们最喜欢的是挂在门上的小木牌“长闲”，希望每天都闲着，来我们家的人一看“长闲”，也都能慢下来，变得很放松。
2025年01月12日，在伏天之后多吃凉的对老年人的身体是有很大影响的，尽量选择常温的东西。
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随着嫦娥六号的落地我们期待已久的月球快递也送达说明我国的航天科技水平已经达到了世界领先地位但是我们却忽略了一个重要的事情科学家所公开的月球车将要在月背取样2公斤月壤现在已经返回地球但是月球的质量是地球六分之一那么在月球上所采集的两公斤月壤回到地球可能会变得更重
公司走到退市边缘首发2024-04-11 15:28·YG羽哥评车
yijiazuixinjifenzhanbao：weimianguanjunjuesha，guomi5-1lingpao，shuaikaiyouwen5fenshoufa2024-01-16 16:12·zuozuozaiyijiazhengzairuhuoruzuodijinxingzhizhong，womenlaihuiguyixiabenlunbisaideqingkuangba！qizhongzuishouzhumudewuyishiguojimilandahuoquansheng，yi5bi1jibaimengzha，zhanjuliaojifenbangdetoubajiaoyi。tongyangzhiderenmenguanzhudehuanyounabulesipingjiedianqiudazhanxianshengsalenitana，nixishengzhijifenbangliuqiang。dangranhuanyouyixieqitabisaidejingcaishunjiandengnilaifanyue！shouxian，rangwomenlaikanyixiajintianzaiyijiazhanguozuiweichusedeguojimilan。tamenbenchangbisaibiaoxianjiqiqiangyan，jinjinzaishangbanchangjiuyijingliangqiulingxian。shangbanchangjinkaishijifenzhong，guojimilanqianfengqiaerhanaolubianjiedaoliaoduiyoudimaerkedemiaochuan，dapojiangju。jinjiezhuo，laotaluojiehuopiqiu，jiangbifenshaoshaokuoda。xiabanchangguochengzhong，qiaerhanaoluzairuyiqiu，bangzhuqiuduiwenzhujushi，kongzhiliaobisaidejiezou。saimojieduan，laotaluoheduiyoutulamufenbiejiangong，zuizhongguojimilanyi5bi1dejiaodayoushizhanshengduishou，chenggongzaijifenbangshanglingpao。jiezhuo，rangwomenbazhuyilizhuanyidaonabulesiduishenshang。jinguantamenzhengzaizhuchangmianduiliansaidaoshudiyidesalenitana，danrengzaoyuliaobushaokunnan。kaijubuli，nabulesifangxianweinengshouzhuzhendi，beikandeleiwadeshijiebodongchuandamen。jinguanhoulaitongguofarenyiqiubanpingbifen，danbisaizuihoushike，nabulesichenggongjifadouzhi，lahemanizaihunzhanzhonggongruzhishengqiu，liwankuanglan。chenggongnizhuanhou，nabulesizongfenlaidao31fen，paimingshenggao，zanliejifenbangdiliuwei。zailaikankanweiluonadui，tamenzaiyuenbolidebisaizhong，xianrangengjiazhudongjiji。suirankongqiushijianzhiyou40%，changshangshemencishuyebuduo，dantamenpingjieliangweiqiuyuandejinqiu———jiuliqiheengonggedejinqiu，zaishangbanchangjiuwenzhanxianji。erenbolijinguanshemencishugengduo，danduweinengzhuanhuachengshizhixingdedefen。zuizhong，weiluonaduiyi2bi0zhanshengenboli，zhongzhiliaolianbaidetuishi。ciwai，huanyousanzhiqiuduibenlunliansaihuodeshengli，fenbieshikeleimoneisaidui、beineiwentuoduihesasuoluodui。keleimoneisaiduizaididiaozhongqudeshengli；beineiwentuoduizeshizairengyoubushaoshangyuandeqingkuangxia，zhanxianchuwanqiangrenjin;sasuoluoduizeshipingjieqianfengfulapaerdidezhesheruwang，yi1bi0xiaoshengduishou。eryan，jintiandeyijiabisaigeyouliangdian。guojimilanhenabulesidebiaoxiangeirenliuxiashenkeyinxiang，weiluonazhongzhilianbai，enbolihemengzhasuibaiyourong，qitageduiyeduyoubucuodefahui。jiurangwomenqidaizhuoweilaiyijiasaishibiandegengweijiliejingcai。qingyangshiweixuanchuanbufubuchangxiedongfengshuo，duonianlai，changqingyoutianchixujiadazaiqingyanggeminglaoqushiyoutianranqidekeyanhekantankaifatouru，weiqingyangdenengyuangongyefazhangongxianliliang。tongshihuanlianxu10niankaizhanliancunlianhu、dingdianbangfu，yindizhiyidazaozhongzhi、yangzhidengchanye，zhulixiangcunzhenxing，weiqingyangjingjishehuifazhanzuochutuchugongxian。
这(窜丑别)其(蚕颈)中(窜丑辞苍驳)，着(窜丑耻)名(惭颈苍驳)的(顿别)要(驰补辞)数(厂丑耻)“绿(尝惫)靴(齿耻别)子(窜颈)”、“睡(厂丑耻颈)美(惭别颈)人(搁别苍)”、“休(齿颈耻)息(齿颈)者(窜丑别)”了(尝颈补辞)，这(窜丑别)些(齿颈别)绰(颁丑耻辞)号(贬补辞)都(顿耻)是(厂丑颈)后(贬辞耻)来(尝补颈)人(搁别苍)给(骋别颈)予(驰耻)他(罢补)们(惭别苍)的(顿别)，这(窜丑别)叁(厂补苍)个(骋别)“勇(驰辞苍驳)士(厂丑颈)”到(顿补辞)底(顿颈)是(厂丑颈)谁(厂丑耻颈)，他(罢补)们(惭别苍)又(驰辞耻)究(闯颈耻)竟(闯颈苍驳)经(闯颈苍驳)历(尝颈)了(尝颈补辞)什(厂丑颈)么(惭别)？
丑辞苍驳锄补辞、驳耻颈测耻补苍、濒补箩颈补辞丑别测补辞产补辞，丑耻补蝉丑别苍驳，锄耻辞飞别颈谤颈肠丑补苍驳蝉丑别苍驳丑耻辞锄丑辞苍驳肠丑补苍驳箩颈补苍诲别箩颈补苍驳耻辞，辩颈虫颈补苍驳肠耻颈诲别办辞耻驳补苍蝉丑别苍蝉丑辞耻诲补锄丑辞苍驳虫颈补颈。诲耻颈测耻苍颈补苍驳耻辞辩颈蝉丑颈诲别濒补辞苍颈补苍谤别苍濒补颈蝉丑耻辞，丑耻补蝉丑别苍驳辩耻别办别苍别苍驳肠丑别苍驳飞别颈测颈驳别辩颈补苍锄补颈诲别箩颈补苍办补苍驳测颈苍丑耻补苍。
同(罢辞苍驳)时(厂丑颈)我(奥辞)也(驰别)深(厂丑别苍)深(厂丑别苍)的(顿别)认(搁别苍)识(厂丑颈)到(顿补辞):后(贬辞耻)妈(惭补)不(叠耻)好(贬补辞)当(顿补苍驳)！
2023年上榜“最美公园” 哪一个在你家门口？（1）2024-01-05 01:02·新快报■云憩里公园的绿化景观暗藏玄机，众多海绵体实现“以水养水”。■市民在云憩里公园内运动。■南岗河悦动公园里设有亲水平台。截至2023年底，广州共建成346个“口袋公园”“口袋”虽小，却装满了美。近日，广州市林业和园林局公布了2023广州“最美口袋公园”评选结果，选出“最美口袋公园”10个，以及最亲近自然口袋公园、最具创意口袋公园、最亲民口袋公园、最具活力口袋公园、超人气口袋公园等各3个。“最美”的口袋公园，到底美在哪里？新快报记者近日走访了市内多个口袋公园，发现它们各美其美，探索“小尺度、微更新、群效益”的科学规划建设路径，呈现出生态之美、文化之美、功能之美。它们是家门口的小花园、休息间、阅览室，街坊每天必来打卡。■新快报记者 邓毅富 梁燕芬 贾典 林翠珍 文/图“雨水花园”能涵养生态推窗可见绿、出门便入园。据广州市林业和园林局的统计，截至2023年底，广州共建成346个口袋公园。什么是口袋公园？城市园林专家解释，口袋公园是指利用城市的闲置地、边角地、零星空地、小型纯绿地等建设而成的对公众免费开放的城市绿地，面积一般在400平方米至10000平方米之间。生态之美是口袋公园最直观的呈现。以鲁迅纪念园为例，新快报记者走访该园发现，这里有一个“雨水花园”的标牌，进行了科普：雨水花园是自然形成的或人工挖掘的浅凹绿地，被用于收集雨水，通过美人蕉、天冬、木贼等海绵植物与沙土的综合作用使雨水得到净化，并使之逐渐渗入土壤，涵养地下水。口袋公园的生态功能可见一斑。街头公园名为“探幽”新快报记者走访发现，广州的口袋公园具有岭南特色，镶嵌在街头巷尾，尤其注重塑造岭南文化、广府文化。越华路口袋公园在地图上有个文艺的名字：探幽。它是由社仁坊旧址改造而成，有着绿琉璃瓦、青砖墙和错落的园林，岭南古典氛围浓厚，有着蜿蜒石径、凉亭、洞窗等造景，同时被绿植围绕着，穿上汉服，拍出来的就是古装片剧照。马庄巷社区公园位于越秀区洪桥街马庄巷社区法政右巷。该园以法政学堂为主题，介绍了作为中山大学前身的广东法政学堂的历史。口袋公园的南侧是马庄巷社区党群服务站和社区书屋，书屋设置了综合阅读区、经典读物区、青少年阅读区等，还经常对居民进行消防安全、青少年心理健康等培训。“广州市评选最美口袋公园，打造‘附近’的区域文化是重要的抓手。”城市规划与发展研究专家胡刚教授认为，城市发展由增量扩张进入存量优化阶段，也是高质量发展的阶段。“口袋公园＋文化”的建设模式，形成了美美与共的地理文化现象。“设计要回归生活”珠江堤岸，微风徐徐，位于海珠区的永兴码头口袋公园集智慧健身和儿童游乐于一体，成为了社区居民的好去处。60岁的黎伯家住海珠区龙凤街，是永兴码头口袋公园的常客。这一次，永兴码头口袋公园被评为最具活力口袋公园，对此黎伯最具发言权。“从我家经过海珠涌大桥，走到公园只需要5分钟。此外，这里的锻炼器材十分智能、环境开阔舒适。我最喜欢来这里健身。”黎伯说。同在海珠区的阅江路琶洲大桥段口袋公园，则是孩子们的快乐星球，这里围绕着茂密的榕树林布置了“烟囱滑梯”“攀爬墙”“平衡木”，充满了趣味感。“我们首先要考虑功能，不能抛开使用来设计口袋公园。”设计师赵先生强调功能之美，他认为“设计要回归生活，去体察人们的生活习惯和真实诉求，在设计方案和人的需求（包括甲方、管理者和居民）之间寻找平衡，求得答案”。广州市林业和园林局相关负责人表示：“在口袋公园建设过程中充分考虑公众意见，通过选址推荐、设计方案评选、园艺竞赛等活动，把市民需求融入口袋公园建设，打造市民喜爱的公共空间。”专家意见建设口袋公园要一园一策广州园林建筑规划设计研究总院有限公司总工程师芶皓在一个论坛上介绍了《城市口袋公园设计导则》的理念，她认为，口袋公园可以在定义、规模、分类及一般设计、公众参与等方面设立标准。同时，在标准之外，进行多元发展与“非标”设计探索。比如，让口袋公园成为种植“街花”的花坛、区域文化宣传的片场。因此因地制宜、一园一策很重要。新快报记者走访发现，有的口袋公园存在后期维护的问题，如卫生欠佳、绿化荒废等。“要建立管理制度，要有专人负责，也可以聘请街坊当‘市民园长’，既能维护家园环境，还能尽到公民义务。”广东省华南和谐社区发展中心主任周活宁建议。也有专家认为，广州口袋公园的设计介入不够深，设计主题还可以更宽。比如国内有些城市建设无偿献血主题口袋公园、爱情花卉主题公园、消防教育公园等，都值得借鉴。“最美口袋公园”逐个睇【广州鲁迅纪念园】“颜值”和“内涵”并存广州鲁迅纪念园同时入选2023广州“最美口袋公园”和“最具创意口袋公园”，该园位于越秀区东川路与白云路交界处。鲁迅先生在广州生活期间，曾住在白云路西段的白云楼。广州鲁迅纪念园就是为了纪念鲁迅先生而建设的。除了鲁迅先生纪念像，园里还设置了鲁迅作品和语录景墙，看到鲁迅先生的《野草题辞》《老调子已经唱完了》等节选语录，让人不禁想起鲁迅先生战斗的一生。同时，该园的特别之处在于，将历史文脉融入园林景观之中，双层绿地、特色乔木“飞榕”、雨水花园……让人耳目一新。市民小章常流连于广州鲁迅纪念园。她告诉新快报记者，周末的时候，她常来这里看书，因为这里很有看书的氛围。邓伯需要坐轮椅，他特别喜欢待在园里僻静的一角。“这里挺安静的，这么多树，可以来这里呼吸新鲜空气。”邓伯向新快报记者推介园中一棵用竹竿撑着的“飞榕”：它盘根错节，又萌发了新叶。“看到没？那根撑住它的木棍，像不像广州人‘什么都撑得住’的精神？”邓伯说。【白云新城云憩里公园】“海绵宝宝”就在家门口白云新城云憩里公园获选2023广州“最美口袋公园”“超人气口袋公园”。它毗邻白云国际会议中心，总面积约6680平方米，公园内有岭南花草50余种，建成后引进鸟、昆虫20余种。在云憩里公园，一条蓄水海绵沟贯穿全园。据了解，雨水花园、生态旱溪、植草沟等“海绵宝宝”被巧妙地融入公园建设中，它们能让客水（如雨水等）自然渗透、滞蓄、回用，实现客水微循环。置身其中，可观看昆虫标本、认识常见鸟类、通过科普展示牌观摩植草沟的作用，是集自然课堂、科教娱乐、党建文化宣传于一体的综合休闲基地。公园设有AI智能动感单车、儿童游乐独木桩、跷跷板、吊环等休闲娱乐设施。6岁的华华在动感单车处玩得不亦乐乎，他和许多小伙伴都很喜欢相约此处，还在现场热心地教新快报记者如何利用手柄在前方大屏幕中选择3D场景、VR场景等，并且对园中的昆虫标本等饶有兴趣。在我们的日常生活中，还有一些其他的小细节，也同样需要我们进行重视。比如在加油的时候，一定要注意加油枪是否已经完全插入到油箱的内部，而且还需要对加油的金额进行仔细的核实，确保和加油票上所显示的金额是一致的。《从镜子里看我怎么C你的图片》电视剧在线观看- 全集...第二章 你对着镜子脱衣服,镜子里的你鼓起掌_请尽情...
工会出手保障职场女性特殊权益原创2023-12-29 12:44·工人日报工会是维护女职工合法权益、保障女职工特殊权益的重要力量在今年第五届依法维护妇女儿童权益十大案例征集发布活动开展过程中各地工会女职工组织推选出一批具有代表性的工会维护女职工权益的案件以下5个案例聚焦产假未落实、孕期被解约、哺乳期被调岗新业态领域拖欠工资支付等社会关注点和典型问题以案释法展现了工会等部门共同维护女职工权益的探索实践为持续推动相关法律法规落地实施更好保障职场女性特殊权益提供参考借鉴工会劳动法律监督维护女职工产假待遇案内部规定并非挡箭牌延长产假政策须落实【基本案情】2021年7月至8月江苏省溧阳市总工会、市人社局组建了由工会劳动法律监督员、劳动保障监察员和律师组成的专项服务团队联合开展劳动用工监督评估专项行动选取职工人数多、劳动关系复杂的公司通过查阅劳动用工管理台账、询问职工代表及人力资源部门负责人等方式全面了解公司执行劳动法律法规的情况促进公司规范劳动用工依法保障职工权益8月13日专项服务团队在查看某热处理公司（以下简称公司）休息休假规章制度时发现女职工产假为98天超过98天继续休假的按照事假处理的规定违反《江苏省人口与计划生育条例》《江苏省女职工劳动保护特别规定》对于符合条件的女职工除享有98天产假待遇外另享有30天延长产假的相关规定专项服务团队向公司发出《工会劳动法律监督意见书》（以下简称监督意见书）指出相关内部规定损害女职工依法享有的产假休息权要求公司加强法律法规学习依法进行整改公司收到监督意见书后立即整改修改了有关女职工休息休假的规定并在公司内部进行了公示专项服务团队通过跟踪回访确认该公司已经整改到位公司负责人也表示公司要健康稳健发展离不开法治保障公司劳动用工监督评估帮助公司发现问题、纠正错误避免用工风险有利于公司长远发展【典型意义】《中华人民共和国妇女权益保障法》第二条规定国家保护妇女依法享有的特殊权益产假制度是保障生育女职工特殊权益的重要制度之一对母亲及新生儿的身心健康发展具有重要意义生育假期制度的改革与完善是我国生育友好型社会和政策体系构建的重要组成部分需要全社会共同营造支持生育的良好环境国家生育政策调整后许多地方的人口与计划生育条例都延长了女职工产假但实践中部分用人单位为减少用工成本对执行女职工延长产假的制度予以规避本案中工会组织联合人社部门开展劳动用工监督评估专项行动通过法律体检全面了解公司贯彻落实劳动法律法规的情况帮助公司及时发现未按规定落实产假延长制度的问题指导督促公司纠正违法行为推动产假新政在最后一公里落实落地切实发挥了工会组织在维护女职工合法权益方面的重要作用孟某某孕期被解除劳动合同案女职工三期受保护用人单位解约莫任性【基本案情】孟某某于2017年5月10日入职吉林省吉林市某公司（以下简称公司）劳动合同为期3年2020年5月9日劳动合同到期后公司以疫情期间不便续签为由未再次签订合同孟某某继续在该公司工作工资照常发放2022年9月孟某某怀孕后公司通知孟某某双方已经解除劳动合同关系并将其座椅撤走拒绝其打卡上班孟某某遂向吉林省总工会求助吉林省总工会核实情况后立即联系公益合作心理咨询师帮助孟某某疏导情绪指派值班律师为其提供法律援助省总工会女职工委员会调解员介绍劳动纠纷的多种解决方式建议孟某某通过调解方式化解纠纷要求公司给予相应的经济补偿受孟某某委托省总工会女职工委员会调解员和值班律师与公司多次沟通告知在女职工怀孕期间公司擅自解除劳动合同是违法行为无正当理由未续签劳动合同亦属单位过错均需承担相应法律后果公司认识到问题的严重性后向孟某某道歉双方达成调解协议合意解除劳动关系公司支付孟某某工资待遇及经济补偿13.76万元在与其他职工了解情况时省总工会得知还有17名职工劳动合同到期后公司未与之续签据此向公司出具纠正意见书公司立即整改与其余17名职工续订了书面劳动合同【典型意义】《中华人民共和国妇女权益保障法》第四十八条规定用人单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形辞退女职工单方解除劳动（聘用）合同《女职工劳动保护特别规定》第五条规定用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同但在劳动领域内处于孕期、产期、哺乳期三期内的女性受到不公正待遇的问题仍然存在本案中公司未与女职工续签劳动合同并在其怀孕期间单方解除劳动合同违反了相关法律法规规定侵害了女职工的合法权益工会组织依法履职及时介入为怀孕女职工提供心理疏导、法律援助服务代表其与用人单位协商争取合理经济补偿促进争议实质性化解切实保障了女职工三期受特殊保护的合法权益汤某被拖欠工资案发挥多元调处机制作用新就业形态劳动者经济权益有保障【基本案情】汤某于2022年5月看到黑龙江省牡丹江市某快递有限责任公司（以下简称总公司）正在招聘分拣员于5月7日到分公司三营业厅（以下简称分公司）面试并被录用双方约定工资100元一天未签订劳动合同汤某5月7日至9日在总公司库房分拣5月10日至24日在分公司分拣共工作18天离职后汤某到分公司结算工资分公司表示其工资已移交总公司总公司某负责人表示工资经总公司核对后会发放其后汤某始终未拿到工资2022年10月24日汤某向牡丹江市总工会五师一室（职工法律援助师、劳动关系协调师、创新创业指导师、劳动安全咨询师、身心健康引导师、职工劳动争议调解室）劳动纠纷调解室求助接到汤某诉求后市总法援志愿者反复核实并帮助汤某梳理有效证据通过微信聊天记录等进一步证实总公司、分公司及汤某本人三方核对清单工资由总公司负责结清总公司某负责人表示汤某所属分公司相关负责人与总公司签订了加盟合同且办理了营业执照市总法援志愿者与行业主管部门邮政管理局沟通后由行业主管部门组织协调会行业主管部门法定代表人及相关负责人、总公司负责人、汤某等参加面对面调解总公司提出汤某工资应由分公司支付汤某则认为从招聘、岗位安排到确认工资单均与总公司相关应由总公司支付工资经调解双方达成和解总公司一次性结清汤某工资【典型意义】《中华人民共和国劳动法》第五十条规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资《工资支付暂行规定》第八条规定对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资人社部、全总等八部门《对于维护新就业形态劳动者劳动保障权益的指导意见》中指出健全最低工资和支付保障制度推动将不完全符合确立劳动关系情形的新就业形态劳动者纳入制度保障范围督促公司向提供正常劳动的劳动者支付不低于当地最低工资标准的劳动报酬按时足额支付不得克扣或者无故拖欠随着新就业形态劳动者队伍不断发展壮大新就业形态劳动者权益保障问题日益受到社会关注做好新就业形态劳动者的维权和服务工作是工会组织义不容辞的责任2023年全国总工会印发《深入推进新就业形态劳动者工会工作三年行动计划（2023-2025年）》要求紧紧抓住新就业形态劳动者最关心最现实的问题加强法律保障提供公益性法律服务本案中工会接到诉求后依托五师一室及时介入以法律规定为基础力争行业主管部门支持充分发挥工会多元调处劳动争议、化解纠纷争议机制和劳动纠纷调解室志愿者的作用回应解决职工合理诉求让职工感受到工会就在身边彭某哺乳期被违法解除劳动合同获赔偿案恶意调岗不可为工会法律援助有作为【基本案情】2009年5月15日彭某入职某公司湖南分公司（以下简称公司）2019年10月19日彭某因生育二孩休产假2020年5月7日彭某结束产假返回公司上班2020年5月16日公司在未与彭某协商一致的情况下第一次单方调整彭某到某中心负责人事综管工作彭某多次向公司提出不同意调岗调工作地点公司宣称不到岗即视为旷工为避免出现旷工情形彭某在不同意调岗的前提下只好前往该中心工作2020年5月28日该中心负责人再次单方决定将彭某的岗位调整为园区专员不再负责人事综管工作2020年6月16日公司第三次单方决定变更彭某的工作岗位意味着尚处于哺乳期的彭某将面临夏季室外工作2020年6月28日彭某向公司发函表明不同意调岗已返回原岗位上班并要求安排工作2020年7月29日公司以彭某未到指定岗位上班属于旷工为由作出《解除劳动合同通知书》无奈之下彭某到长沙市总工会寻求帮助长沙市总工会认真了解情况认为该公司涉嫌滥用用工自主权侵害哺乳期女职工合法劳动权益立即指派代理律师办理此案本案经一裁四审历时近三年最终确认公司解除彭某劳动合同违法并判决公司支付赔偿金101465元【典型意义】《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》等法律法规明确加强妇女权益保障减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难加强对四期女职工的劳动保护《中华人民共和国劳动法》第十七条规定订立和变更劳动合同应当遵循平等自愿、协商一致的原则本案是一起女职工哺乳期被恶意调岗直至违法解除劳动合同的典型案例《中华人民共和国法律援助法》确立了国家保障与社会参与相结合的原则在总则中设立专条对群团组织、事业单位、社会组织依法提供法律援助予以确认在附则中明确了工会等群团组织参照适用法律的相关要求强化了工会法律援助工作的法律依据有助于促进工会法律援助融入国家法律援助整体布局本案中彭某被侵权后及时向工会反映情况工会组织提供法律援助帮助维护女职工特殊权益充分体现了工会组织在制止用人单位滥用用工自主权和维护女职工特殊权益等方面的重要作用魏某某流产被拒绝休产假案工会调处有温度流产假权益得维护【基本案情】魏某某于2021年12月入职湖北省襄阳市某公司导购员（以下简称用人单位）2023年2月魏某某怀孕仍到岗工作3月魏某某需做流产手术向用人单位提出休假请求用人单位答复没有小产假并要求魏某某自行承担假期工资损失当月社保也不予缴纳魏某某通过热线服务平台进行投诉襄阳市樊城区总工会接诉后随即展开核查发现用人单位的行为违反了《女职工劳动保护特别规定》工会第一时间与用人单位沟通协调督促用人单位切实保障女职工合法权益妥善处理职工合理诉求用人单位认识到自身问题很快与魏某某联系双方当面沟通用人单位表示将严格落实女职工产假期间的相关权益依法给予魏某某15天产假并继续为她缴纳社保魏某某表示满意后办理了请假手续此事妥善处理完毕【典型意义】本案是一起侵犯女职工生育相关权益的典型案件《女职工劳动保护特别规定》第七条、第八条规定女职工怀孕未满4个月流产的享受15天产假女职工生育或者流产的医疗费用按照生育保险规定的项目和标准对已经参加生育保险的由生育保险基金支付；对未参加生育保险的由用人单位支付《中华人民共和国社会保险法》第六十条规定职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人本案中用人单位得知女职工流产后拒绝女职工提出的休假请求并拒绝缴纳女职工请假当月的社会保险违反了相关法律法规的规定工会结合女职工自身情况和用人单位的利益注重发挥调解工作优势尽快结案在维护女职工合法权益的同时为用人单位避免了诉累（工人日报记者 郝赫）